创业者千万不要蠢到雇佣一群人为你打工，当今创业者最大的红利就是超级个体的崛起

不少人创业的动机是什么？是想雇佣一群人，能靠自己当老板。我想说，如果你带着这样的动机去创业，在今天基本上撑不过六个月。为什么呢？我分享三点，尤其是最后一点，请大家收藏。

第一，现在雇佣一个人的成本有多高？你知道吗？这个成本包括显性的成本和隐性的成本。显性的成本如基本工资、办公费用，还有配套的五险一金等等；隐性的成本就是培训成本，大量的沟通成本，还包括解除劳动合同的成本等等。一个人要消化掉自身的成本，他要创造多大的效益才能收支平衡呢？

第二，你雇佣一个人就是雇佣他的时间，但是你知道现在的时间有多碎片化吗？你不要苛求你的员工都是圣人，他如果按部就班去工作，已经非常不错了。但是你觉得按部就班能帮助你突破创业所面对的难题吗？

第三，这个时代最大的机遇是什么？就是超级个体的崛起。这一个人如果激发潜力，借助于触手可及的信息资源，他就能顶替100个人使用。超级个体的崛起恰恰是当今创业者最大的红利啊。过去在互联网公司就是两个人干十个人的活，赚三个人的钱。创业公司的用人逻辑应该是什么？毫不夸张地说，找到合伙人至少是一个人干十个人的活，赚五个人的钱。创业公司一定要改掉传统的雇佣模式，必须采用合伙人模式，人不再多而在精，大家有着共同的使命和愿景，做起事情来又开心又高效。创业公司最大的优势就是自律、自去，还有那最宝贵的自由。

以上与创业者共勉。

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